文山州麻栗坡縣以實際行動力促責任制落實

發布時間:2014-11-05 09:55:36   來源:文山州紀委

今年以來,文山州麻栗坡縣委認真落實黨風廉政建設責任制,不斷強化各級黨委尤其是一把手抓黨風廉政建設的主體責任意識。縣紀委切實履行協助黨委加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作職責,全縣黨風廉政建設和反腐敗工作呈現出良好的發展態勢。

抓部署。圍繞落實主體責任,麻栗坡縣委、縣人民政府主要領導認真履行黨風廉政建設第一責任人的職責,帶頭執行黨風廉政建設責任制,領導班子成員不斷強化“一崗雙責”意識,在做好分管行政工作的同時,積極深入到分管部門、鄉鎮檢查指導責任制的落實情況,認真抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。2014年,縣委書記與11個鄉鎮黨委書記,縣長、縣委副書記、縣委常委、縣人民政府副縣長分別與分管部門簽訂《黨風廉政建設責任書》73份,11個鄉鎮黨委分別與各基層站所、村委會簽訂了責任書,形成了一級抓一級,層層抓落實的反腐倡廉工作格局。7月7日,召開全縣落實黨風廉政建設主體責任工作會議,縣委書記親自對黨風廉政建設主體責任的工作進行安排部署。

抓考核。進一步改進考核辦法,突出考核重點,強化日常考核,將黨委的主體責任納入考核內容,對全縣黨風廉政建設目標量化考核標準進行專門修改完善,將黨委的主體責任、反腐倡廉工作任務、紀委的監督責任納入考核內容;將考核與貫徹落實《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》結合起來,將問責手段運用到考核中,充分發揮責任追究在推動責任制落實中的重要作用。去年底,由縣級領導擔任考核組組長,分別帶隊對各鄉鎮、各部門進行重點考核,同時注重考核結果的轉化運用,將考核結果與領導干部評先評優、獎勵懲處、選拔任用等結合起來,運用到實際工作中。

抓機制。繼續實行黨風廉政建設目標考核一票否決制,將黨風廉政建設考核工作與全縣經濟社會發展工作目標考核工作一起部署、一起落實、一起考核,對黨風廉政建設責任考核分值在90分以下的鄉鎮和部門,直接取消綜合目標考核以及年終獎勵。落實中央八項規定精神,堅決糾正“四風”,出臺《改進工作作風密切聯系群眾的實施辦法》等規定,對厲行勤儉節約、強化督促檢查等方面作出了詳細規定,并建立相應的工作機制。制定實行《麻栗坡縣黨政領導班子主要負責人述廉制度》,縣住建局、馬街鄉政府等5個單位“一把手”在縣紀委十二屆四次全會上進行了述廉,達到了一人受評議,多人受教育的效果。

抓懲治。縣委大力支持紀檢監察機關轉變職能、突出主業,堅決排除一切干擾和阻力,更加有效地反對腐敗、懲治腐敗,同時,發揮縣紀委與縣檢察院聯合辦案機制的作用,增強重大復雜案件的突破能力。今年以來,問責違反作風建設有關規定的問題4起,問責黨員干部23人,先后8次對有關作風建設問題進行了點名道姓的通報曝光;立案查處了32起違紀違法案件,給予黨政紀處分33人。查處了原縣環境保護局局長胡代元等一批典型的違紀違法案件,真正做到了“老虎”、“ 蒼蠅”一起打,起到了很好的警示震懾作用,提振了全社會對作風建設、反腐敗的決心和信心,讓群眾看到了希望。

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