“一個地方的風氣怎么樣，主要領導的作用特別重要。在臺上要求別人做的事情自己首先要做到，不能人前一套背后一套，嘴里一套，做事一套，要做到言行一致。作為黨風廉政建設責任主體，領導干部自身的作風要硬，要能夠以身作則，起好帶頭示范作用?！笔形Ｎ?、思茅區委書記毛保祥在接受黨風廉政建設主體責任書記談時如此說。
為認真落實黨風廉政建設主體責任，引導并強化領導干部主體責任意識和“一崗雙責”意識，不斷推進普洱市黨風廉政建設。近日，《普洱日報》、普洱電視臺開設了“黨風廉政建設主體責任書記談”欄目，邀請全市各縣（區）委及市直部門黨委（黨組）書記講述落實黨風廉政建設主體責任的措施與成效。第一期已于8月4日啟動，并將持續進行。
毛保祥告訴記者，落實黨風廉政建設主體責任，思茅區的主要做法是：明確責任主體，強化責任落實。與各鄉（鎮）黨委、政府簽訂了《黨風廉政建設責任書》，明確各鄉（鎮）黨委、政府和各部門黨組織履行黨風廉政建設的主體責任；強化廉政教育，筑牢思想道德防線。通過舉辦廉政黨課、與干部進行廉政談話、組織干部到普洱監獄等地接受廉政警示教育等，強化領導干部廉政意識、責任意識，筑牢思想道德防線；強化制度建設，對風險比較高、權力比較集中，管權、管財、管物的領域專門制定制度，用制度管權、管人、管事，將權力關進制度的籠子。加大案件的查辦力度，狠抓案件辦理和作風整治，以零容忍態度懲治腐敗。
黨風廉政建設永遠在路上，雖然通過一系列的措施取得了一定的成效，但是思茅區在黨風廉政建設上仍然存在薄弱環節。少數鄉（鎮）和部門領導對黨風廉政建設的認識不到位，重視不夠，抓落實的措施不夠有力；極少數領導干部存在僥幸心理，觸碰法律、紀律的底線，例如，在去年查處的案件中，區農業局先后兩位局長皆出現問題；另外，干部服務群眾的意識不強，服務群眾的能力、水平和效率不高，極少數干部慵政、懶政，缺乏擔當，群眾到窗口單位辦事，辦事人員不講解辦事流程，致使群眾多次跑腿后事情仍無結果。造成群眾口中流傳的“門好進，臉好看，事難辦”現象發生。
針對下一階段的工作，毛保祥表示，將進一步抓好黨風廉政教育，筑牢干部思想道德底線，讓干部牢記“伸手必被捉”的道理，讓干部不想腐；強化制度建設，嚴格制度執行，用制度規范黨員干部行為，讓干部不能腐；加強執紀問責，以“零”容忍的態度嚴懲腐敗，讓干部不敢腐。同時，要發揮領導干部的帶頭示范作用，建立清正廉潔、風清氣正的政治生態環境，有力推動社會經濟的進一步發展。