“要堅(jiān)決糾正‘為官不為’現(xiàn)象，對(duì)市委市政府重大決策、重要工作、重點(diǎn)項(xiàng)目不落實(shí)、打折扣、推進(jìn)慢等行為嚴(yán)肅追究”。年初昆明市紀(jì)委十屆七次全會(huì)上，昆明市委副書(shū)記、市紀(jì)委書(shū)記應(yīng)永生言詞鏗鏘強(qiáng)調(diào)。針對(duì)一些部門(mén)單位及其工作人員中存在的“影響改革發(fā)展、為官不為、為官亂為、不敢擔(dān)當(dāng)”等紀(jì)律作風(fēng)問(wèn)題，今年以來(lái)，昆明市集中開(kāi)展了紀(jì)律作風(fēng)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治。
根據(jù)昆明市紀(jì)委監(jiān)察局制定下發(fā)的《昆明市關(guān)于開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理的工作方案》，本次專(zhuān)項(xiàng)整治將重點(diǎn)向“精神萎靡不振，消極怠工，不思進(jìn)取，安于現(xiàn)狀，不想事、不干事；工作中推諉扯皮、庸懶散拖”；“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”或“門(mén)好進(jìn)、臉好看、事不好辦”等“影響改革發(fā)展穩(wěn)定環(huán)境” “為官不為” “為官亂為” “不敢擔(dān)當(dāng)”等問(wèn)題開(kāi)刀。
據(jù)悉，專(zhuān)項(xiàng)整治由全市各級(jí)各部門(mén)單位結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真查找紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，并通過(guò)自查摸底、走訪調(diào)查、召開(kāi)座談會(huì)等形式，廣泛征集各方面意見(jiàn)建議；對(duì)查擺和征集到的問(wèn)題及意見(jiàn)列出問(wèn)題清單，深入剖析問(wèn)題產(chǎn)生的原因，提出整改措施，落實(shí)整改責(zé)任，建立自查問(wèn)題整改臺(tái)賬，一件一件的加以解決，實(shí)行銷(xiāo)號(hào)式管理。同時(shí)，建立市管干部工作作風(fēng)監(jiān)督舉報(bào)機(jī)制，通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)短信和信訪四位一體的舉報(bào)途徑，專(zhuān)項(xiàng)受理“為官不為” “為官亂為” “不敢擔(dān)當(dāng)”等現(xiàn)象的投訴、舉報(bào)。對(duì)紀(jì)律作風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)治理中篩查的突出問(wèn)題，由各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)加大對(duì)問(wèn)題線索初核力度，對(duì)落實(shí)整改措施不嚴(yán)格、整改工作推進(jìn)不力的，作為重點(diǎn)問(wèn)題線索進(jìn)行紀(jì)律審查，對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為做到快查、快處、快結(jié)，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起。上半年，全市各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共問(wèn)責(zé)“為官不為”、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部119人，并以央視曝光昆明的《“牛奶河”事件》、《滇池之困》、《未婚時(shí)如何證明“未婚”——荒唐的證明》、《“空頭支票”難過(guò)年》四起“不作為”典型案例為素材，制作了《“不作為”之害》專(zhuān)題片，警示教育廣大黨員干部要從四起典型事件中吸取教訓(xùn)，做到敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)。
對(duì)紀(jì)律作風(fēng)問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理工作不重視、走過(guò)場(chǎng)的，由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)約談?wù)]勉“一把手”；對(duì)敷衍塞責(zé)、作表面文章的，責(zé)令整改、嚴(yán)厲問(wèn)責(zé)；對(duì)存在問(wèn)題隱瞞不報(bào)、壓案不查、有責(zé)不究的，按照有關(guān)規(guī)定既追究直接責(zé)任，又追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，還要追究黨委(黨工委、黨組)主體責(zé)任和紀(jì)委(紀(jì)工委、紀(jì)檢組)監(jiān)督責(zé)任。據(jù)了解，今年以來(lái)，該市已查處落實(shí)兩個(gè)責(zé)任不到位，抓作風(fēng)紀(jì)律不力干部21起22人。
同時(shí)，此次專(zhuān)項(xiàng)治理工作還將作為2015年度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制重要內(nèi)容進(jìn)行檢查考核。對(duì)在年度考核中，作風(fēng)建設(shè)被評(píng)為“群眾不滿意單位”的進(jìn)行黃牌警示、約談主要負(fù)責(zé)人，連續(xù)兩年被評(píng)為“群眾不滿意單位”的調(diào)整主要負(fù)責(zé)人。