“發現黨員干部身上存在的苗頭性、傾向性問題，但又構不上黨紀政紀處分，這種情況我們不能視而不見，必須及時給予提醒糾正，防止小錯誤變成大錯誤。”昆明市紀委相關負責人介紹。
2015年以來，昆明市紀委切實轉變執紀理念，突出紀嚴于法、紀在法前，把握運用好監督執紀“四種形態”，綜合運用談話提醒、函詢、廉政談話、責任制約談、組織處理及紀律處分等方式強化監督執紀，把嚴明紀律貫穿于日常教育監督管理中，用紀律和規矩管住每個黨組織和每一名黨員。
談話函詢。2015年，該市紀委堅持把談話提醒、函詢作為黨員干部日常監管的重要手段，及時處理黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題和輕微違紀問題，抓早抓小、動輒則咎，切實把全面從嚴治黨的要求落到實處。全年共談話函詢267 件351人次，對278個輕微違紀問題進行了適當處理，作出黨紀輕處分和組織處理265人。
責任制約談。2015年，把黨風廉政建設責任制約談列為談話提醒的重要形式，對于問題反映較多、“兩個責任”落實不夠到位的，黨委、紀委主要負責人要重點約談相關責任人，以問題整改倒逼責任落實。2015年初，市紀委對2014年黨風廉政建設責任考核被評定為基本合格的11個單位主要負責人進行誡勉談話，督促抓好整改并組織復查驗收。市紀委常委班子成員全年共約談71名黨政主要領導和紀委書記，壓緊壓實“兩個責任”。同時，堅持“一案雙查”，對落實主體責任不到位導致發生嚴重違紀違法行為的44名責任人給予了黨政紀處分。
約談提醒。圍繞影響全市改革發展的紀律作風問題加強監督，2015年，重點對穩增長政策措施、扶貧攻堅責任落實、南博會配套工程、滇池治理國考、新火車南站、信息產業園、五大基礎設施網絡建設等省市重大項目和重點工作落實情況開展專項紀律檢查，共約談13家責任單位負責人，向21家單位發出問題整改通知，督促抓好整改落實。此外，該市紀委還對14個縣（市）區、12個市屬投融資公司和30個市級部門“三重一大”制度規定執行情況開展專項監督檢查，對2名責任人進行了追責，及時糾正了所發現的13個問題。
廉政談話。該市紀委要求把貫徹學習《準則》和《條例》作為落實黨風廉政建設責任制的一項重要內容，教育提醒談話對象深刻領會《準則》規定的道德“高線”，充分認清《條例》這把管黨治黨的“尺子”，堅決守住“底線”，切實增強黨規黨紀意識。按照教育為主、立足防范的要求，加強對黨員干部特別是領導干部的教育監督和廉政談話工作。2015年來，共對122名縣處級干部進行廉政談話。