近年來，文山州高度重視黨風廉政建設責任制情況的檢查考核工作，積極探索、大膽創新，將州委常委帶隊檢查考核作為一項長期制度執行，已連續8年由州委常委帶隊，對8個縣（市）和83個州直部門（單位）進行集中檢查考核。
州委常委的責任和行動
守土有責，重如泰山。州委、州政府主要領導切實履行第一責任人職責，州委書記、州長親自簽訂黨風廉政建設責任書，親自聽取黨風廉政建設工作、重大案件和重要問題情況匯報。去年，州委書記先后8次聽取黨風廉政建設專題匯報，3次上專題黨課；州長2次聽取黨風廉政建設和反腐敗工作情況匯報。州委常委會和州政府共12次專題研究黨風廉政建設工作。州委常委班子召開黨風廉政建設專題民主生活會，認真查找落實黨委主體責任的差距和不足，深刻剖析反思腐敗典型案例，整改黨風廉政建設責任制中存在問題，增強主體責任意識。
廉政考核的“文山模式”
2015年的檢查考核指標分為縣（市）、黨群部門、政法部門、政府部門、企業五類，形成權責明晰、逐級負責、層層抓落實的工作格局，考核中主要通過自檢自查、總結工作，工作情況匯報和民主測評等程序進行。推行責任制考核“問題清單”制度，實行量化計分，強化考核結果運用，加大責任追究力度，檢查考核情況和民主測評情況將作為黨政領導班子及其成員業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據，列入黨政領導干部問責的重要內容，領導干部述廉述責及民主測評情況記入本人廉政檔案。
各縣和州直各部門結合實際，創新考核方式。硯山縣建立了派單制度和問題清單制度，每季度由縣紀委對縣委、政府班子成員履行“一崗雙責”下發工作清單；文山市推行市級領導基層調研“三問三查三訪”工作法，要求到基層調研時必問、必查、必聽基層黨風廉政建設工作情況；州地稅局依據“兩個責任”內容簽訂了《主體責任書》和《監督責任書》，建立主體責任和監督責任工作臺賬，形成了一級考一級，層層抓落實的良好態勢。
創新特色，用成績來說話
十八大以來，全州貫徹落實中央八項規定精神，切實糾正“四風”，查處違反中央八項規定精神的“四風”典型問題28起31人，堅決查處通報曝光典型問題。開展“為官不為”和“庸懶散拖”、“六個嚴禁”等一系列專項整治，嚴肅問責處理不作為、慢作為、亂作為公職人員274人。雷厲風行，大刀闊斧，除紀律之垢，掃作風之霾。
通過參觀反腐倡廉警示教育案例展、組織黨紀法規考試和黨風廉政教育大講堂以及廉政談話、上廉政黨課或作反腐倡廉形勢報告、開展廉政文化活動等形式，加強對黨員領導干部的監督、管理和教育。在全州州、縣、鄉（鎮）、村（居）委會四級全覆蓋貫徹學習新出臺的準則和條例；西疇縣組織開展唱準則歌比賽、知識測試、發放準則卡主條例單行本的“唱準則、學條例、嚴紀律”主題活動，學習宣傳《黨章》《準則》和《條例》；硯山縣編寫《警鐘長鳴筑防線》典型案例讀本，組織全縣主要領導干部參加廣南縣壩美鎮黨委原書記鄧藝麗公開庭審；丘北縣舉辦“激濁揚清”黨風廉政建設專題文藝晚會，組織科級干部家屬到文山監獄開展警示教育；廣南縣通過微電影、建立展室等形式開展廉政教育；州紀委組織全州紀檢監察機關干部對兩個《條例》和《準則》進行閉卷考試等。
近日，經過綜合考核，硯山、丘北、廣南、富寧等4個縣（市）和州委辦公室、州委組織部等23個州直部門被評為“優秀”等次，在層層考核中脫穎而出。
據悉，此次檢查考核的結果，在全州進行通報，對評定為優秀等次的單位進行表彰獎勵，被評定為基本合格和不合格的單位，對其主要負責人進行誡勉談話，并要求抓好整改落實。