為著力打造一支鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的“一把手”隊伍，根據《云南省黨政領導班子“一把手”監督辦法（試行）有關精神》，楚雄州于近日制定出臺了《中共楚雄州委關于加強“一把手”監督的意見》，該意見從突出政治方向、突出嚴格要求、突出使命擔當三個方面對“一把手”監督作出明確規定。
突出政治方向，強化組織監督。健全思想政治狀況分析制度，要求州委每年至少召開1次專題會議，對縣市、州直部門（單位）黨政“一把手”思想政治狀況進行系統分析，全面排查政治思想、履行職責、工作作風、道德品質、廉政勤政等方面存在的問題。對苗頭性、傾向性問題，及時進行約談誡勉，提出要求，督促糾正；堅持述廉述責和問題線索報告，要求黨政“一把手”在年度黨風廉政建設責任制考核匯報會上述廉述責，紀委書記（紀檢組長）或州紀委各紀工委書記每半年將本縣市本部門或監督聯系單位黨政“一把手”落實主體責任、執行民主集中制、廉潔自律情況向州紀委專題報告；加強貫徹民主集中制的監督，完善議事決策程序，對“三重一大”等集體討論事項，每個班子成員必須言明態度并記錄在案。認真召開民主生活會，增強班子解決自身問題能力，強化黨內監督；嚴格個人事項報告情況查核，實行黨政“一把手”個人重大事項報告必核制度，對必須報告而不報告或不如實報告、應當報告不報告的，一經查實，嚴肅處理。
突出嚴格要求，強化執紀監督。加強信訪監督，要求紀檢監察機關和組織部門對反映黨政“一把手”的信訪件認真受理，對“一把手”的問題線索加強研判，全面處置。對苗頭性、傾向性的問題，及時談話函詢，加以提醒告誡。被函詢情況必須在民主生活會上作出說明，并在黨委（黨組）班子會上進行通報；嚴格紀律審查，堅持抓早抓小，對“一把手”的違紀問題，一經發現，從嚴查處，剛性執紀，不留余地。對“一把手”違紀全面進行責任倒查，對應當發現而沒有發現，發現問題知情不報，不加制止，不予處置，造成嚴重后果的，都要嚴肅追究相關責任人員的紀律責任；強化組織處理，對“一把手”違紀問題的查處，既要追究紀律責任，又要作出組織處理，對“一把手”的組織處理堅持這辣求是、功過分明，注重政治效果，確保“一把手”的權力公信。
突出使命擔當，強化責任監督。要求加強對黨政“一把手”落實管黨治黨政治責任的監督，各縣市委書記、州直部門（單位）黨委（黨組書記每年要向州委進行黨建工作述職，以政治責任監督倒逼主體責任、第一責任落實，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬；嚴格執行綜合績效考核“末位淘汰制”，以績效考核強化使命擔當，硬化工作責任，推動工作落實。推進“一把手”能上能下，建立鼓勵先進、鞭策后進的制度環境，營造失責必問的執紀環境。（徐燕梅）