開展全縣干部職工參加的學(xué)黨規(guī)黨章知識(shí)競賽
開展村級(jí)組織負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)培訓(xùn)
今年以來，硯山縣以問題為導(dǎo)向，堅(jiān)持抓早抓小，認(rèn)真實(shí)踐運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。
盯“培訓(xùn)”，抓教育。堅(jiān)持從基層黨員干部的思想、工作和生活實(shí)際出發(fā)，通過開展專題講座、專題培訓(xùn)、發(fā)送短信等多種形式，不斷強(qiáng)化對(duì)基層黨員干部的廉政教育。今年以來，全縣共組織宣講團(tuán)到各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各部門開展專題講座164場(chǎng)（次），開展反腐倡廉專題培訓(xùn)6期，向領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶發(fā)送廉政短信500余條，全縣4752名機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨員和10351名農(nóng)村黨員受到了教育。
盯“提醒”，早約談。制定下發(fā)了硯山縣《關(guān)于規(guī)范談話函詢辦理工作的暫行辦法（試行）》，對(duì)談話函詢適用范圍、方式等作出了明確規(guī)定。積極實(shí)行談話函詢并用的紀(jì)律審查模式，扎實(shí)開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控提醒教育和談話提醒，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提醒。今年以來，全縣以談話函詢方式處置問題線索17件，對(duì)存在苗頭性問題的4名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了約談，對(duì)各級(jí)各部門主要領(lǐng)導(dǎo)累計(jì)開展談話提醒60余人（次），在全縣上下形成了“咬耳扯袖”經(jīng)常化、“紅臉出汗”常態(tài)化的良好氛圍。
盯“小節(jié)”，防“大錯(cuò)”。從違紀(jì)行為輕微處抓起，緊盯春節(jié)、州慶、端午等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，提前下發(fā)通知，定期不定期開展明察暗訪。加大典型問題的曝光力度，不縱容小事小節(jié)問題。今年以來，共開展明察暗訪4次，下發(fā)通報(bào)10份，通報(bào)55人次，121家次單位，問責(zé)65人次，3家單位。