正人先正己。近日，保山市紀(jì)委組成專項(xiàng)督查組，對全市紀(jì)檢監(jiān)察干部作風(fēng)狀況進(jìn)行全面督查，繼續(xù)用行動(dòng)詮釋打鐵還需自身硬、嚴(yán)防“燈下黑”的決心。
做到“四個(gè)確保”，保證督查工作實(shí)效。督查中，督查組堅(jiān)持不預(yù)約、不通知，很多工作均在各級紀(jì)委不知情的情況下開展，確保督查不走過場。組織召開座談會(huì)了解情況，五縣（市、區(qū)）參加座談會(huì)人員均由4名黨代表、4名人大代表、4名政協(xié)委員和2名發(fā)案單位代表組成，確保能聽到各方各面真實(shí)的聲音。要求紀(jì)檢監(jiān)察干部一律不參加座談會(huì)現(xiàn)場，確保與會(huì)人員消除顧慮、能大膽建言。督查組相繼深入到五縣（市、區(qū)）、園區(qū)、部分市直單位紀(jì)委、部分發(fā)案單位，采取召開座談會(huì)、個(gè)別談話、發(fā)放調(diào)查問卷、查閱臺賬資料、延伸檢查等方式，多渠道對焦紀(jì)檢監(jiān)察干部作風(fēng)方面的問題，確保督查不留一絲死角。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向，真誠聽取各方意見。整個(gè)督查過程中，始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，不擺功、只聽過，圍繞“全市紀(jì)檢監(jiān)察干部是否有違規(guī)違紀(jì)違法的情況？紀(jì)律審查中，是否存在泄露秘密、以權(quán)謀私、刑訊逼供，辦人情案、關(guān)系案、金錢案問題？是否存在庸、懶、散、混等‘不作為亂作為’問題？”等方面內(nèi)容，共召開座談會(huì)8場次89人，個(gè)別談話85人，延伸縣（市、區(qū)）直單位4個(gè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)6個(gè)、村（社區(qū)）5個(gè)，查閱臺賬資料1500余份，發(fā)放并收回社會(huì)評價(jià)調(diào)查問卷132份。對發(fā)現(xiàn)的問題和各方面反映的意見建議，堅(jiān)持實(shí)事求是、原汁原味地梳理匯總，讓市紀(jì)委能真實(shí)地了解督查情況。通過梳理，共征求到各類意見建議274條，其中反映紀(jì)檢監(jiān)察干部問題47條、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督管理的意見21條、對市、縣兩級紀(jì)委的意見建議206條。
限期整改落實(shí)，直面督查發(fā)現(xiàn)問題。督查中，社會(huì)各界對全市紀(jì)檢監(jiān)察干部作風(fēng)狀況認(rèn)可度較高，85名個(gè)別談話對象均認(rèn)為作風(fēng)總體狀況“好”，132份調(diào)查問卷總體得分95.74分。然而，通過督查，也暴露了紀(jì)檢監(jiān)察干部管理上的一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：紀(jì)律審查中，極少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部存在泄露秘密、跑風(fēng)漏氣的情況，有的口氣大、態(tài)度差、高高在上，慣用有罪推論，方法簡單、態(tài)度粗暴。有的上、下班遲到早退，上班不在狀態(tài)，工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)。有的出差下鄉(xiāng)不嚴(yán)格執(zhí)行交納伙食費(fèi)有關(guān)規(guī)定等等。針對問題，保山市紀(jì)委進(jìn)行專題研究，以鮮明的態(tài)度，要求限期整改。目前，發(fā)出整改通知5份，糾正紀(jì)檢監(jiān)察干部管理方面的薄弱環(huán)節(jié)10個(gè)，核實(shí)處理見事見人的問題線索3件，提出改進(jìn)工作建議9條。（左保福）