為深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，近日，易門縣制定下發了《易門縣堅決糾正和防止“不作為亂作為”問題集中整治工作實施方案》，在全縣開展堅決糾正和防止“不作為亂作為”問題集中整治行動。
突擊工作重點，明確整治目標。縣委從縣四大辦、縣紀委、縣委組織部、審計、人社等部門抽調精兵強將，深入各鄉鎮、縣屬各部門開展集中整治，堅決糾正和防止“不作為、亂作為”等突出問題，全力營造風清氣正、積極向上、和諧干事的發展環境，切實推動全縣黨員領導干部作風轉變、提振工作激情、提升行政效能、發展經濟社會。
建立工作機制，延伸監督觸角。加強對“一把手”的權力監督制約。制定出臺《易門縣黨政領導班子“一把手”監督管理規定》，以各鄉鎮（街道）黨政主要領導、縣屬各單位（部門）縣管黨政主要負責人為監督對象，對“一把手”執行政治紀律、組織紀律、群眾紀律、廉潔紀律、工作紀律、生活紀律情況，綜合應用黨組織和紀檢監察機關監督、審計監督、人大法律監督和工作監督、政協民主監督、群眾監督等方式強化監督，有效加強對“一把手”權力的監督制約。同時，還制訂出臺《關于落實全面從嚴治黨要求加基層黨風廉政建設的實施意見》，以規范基層權力運行和廉潔履職為核心，督促主責部門健全完善民主決策、村務公開、監督檢查、考核評價和責任追究等長效機制。高度重視發生在群眾身邊的“微腐敗”、“暗腐敗”等問題，切實維護群眾利益。
暢通監督渠道，加大督查力度。注重利用舉報電話和信訪、網絡等舉報平臺，及時受理“不作為、亂作為”問題的投訴、舉報。各鄉鎮、各部門黨委（黨組）集中整治中發現的“不作為、亂作為”問題線索將及時報送縣紀委?？h紀委與縣委、縣政府兩辦督查室、人大和政協監督機構、組織人事、審計等部門建立起問題線索定期移送機制，加強對黨政督查、法律監督、民主監督、審計監督、干部監督的結果運用。不定期采取明察暗訪、重點檢查、紀律檢查、隨機調研走訪等方式，收集反映干部“不作為、亂作為”問題的情況。
建立核查機制，嚴肅執紀問責。縣紀委會同組織人事部門，對發現的“不作為、亂作為”問題線索，按照分級負責的原則，按性質、程序、層級及時調查核實。屬于縣管干部問題線索的，由縣紀委、縣委組織部調查核實；屬于科級以下干部問題線索的，由相關部門黨委（黨組）或派出紀工委、紀檢組調查核實。對經調查核實，確實存在“不作為、亂作為”情形的領導干部和工作人員，視情節輕重，按程序組織處理或依規依紀依法處理。