今年以來，楚雄州紀委把“四項談話”作為探索實踐監督執紀“四種形態”第一種形態的有力抓手，立足抓早抓小，對監督執紀中發現的黨員干部苗頭性、傾向性問題及時進行提醒告誡，讓咬耳扯袖紅臉出汗成為常態。今年1至10月，共開展“四項談話”13918人次。
據了解，自“四項談話”工作實施以來，楚雄州各級各部門黨組織認真貫徹落實“四項談話”制度，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態，主動擔當，強力推動“四項談話”工作開展落實，不斷推動全面從嚴治黨向基層延伸。今年1至10月，該州共開展“四項話”13918人次。其中責任主體提醒談話12795人次，組織提醒談話668人次，函詢談話177人次，誡勉談話278人次。
為強化實踐“四種形態”，體現“全面”和“從嚴”要求，著力解決運用“四種形態”落實全面從嚴治黨“誰來抓、怎么抓”、紀法分開后如何加強紀檢監察機關與司法機關更高水平的協作配合問題，該州創新探索建立監督執紀“1+4+6”制度體系。通過開展責任主體提醒談話、組織提醒談話、函詢談話和誡勉談話等“四項談話”，區分執紀審查、執紀審理和責任追究“三種情形”下的組織處理等，把全面從嚴治黨要求落實到每一個支部、每一名黨員。
“四種形態”的綜合運用，體現了紀律和規矩的嚴要求，在咬耳扯袖筑起的第一道防線下，全州很多黨員干部心生敬畏，知紀而止，"小病"最終沒有拖成"大病"。現如今，紀律和規矩已經慢慢內化成全州廣大黨員干部自覺遵守的一種行為規范，內化為自覺的行動。通過不斷努力，楚雄州探索實踐“四種形態”運用取得了明顯成效，主要做法接受了中紀委監察部網站書面采訪和省紀委監察廳網站專訪，廣東、浙江、四川、安徽等省的28個單位來人來函學習經驗。（楊金樺）