近日，昆明市委印發《中共昆明市委巡察工作規劃（2016年-2021年）》，對十一屆市委五年任期內的巡察工作作出安排部署。
巡察對象全覆蓋。《規劃》明確，在十一屆市委任期內將開展16輪巡察，每年3輪，實現到2021年市委換屆前完成對123個巡察對象全覆蓋，并適時開展回頭看，將巡察工作作為黨風廉政建設的重要利器，始終關注，始終重視，始終優先，讓巡察工作成為“清風昆明”建設路上的“清障車”。
巡察方式多樣化。《規劃》指出，要區別巡察對象的不同情況，采取常規巡察、專項巡察、“1+N”和“回頭看”等方式，并在此過程中，適時探索市直部門系統內巡察的方式方法，提高巡察精準識別發現問題的能力。
健全監督機制體制。《規劃》提出，本屆市委巡察工作將著手從深化政治巡察、聚焦找準問題、完善體制機制、創新方式方法、規范工作流程、強化成果運用、加強隊伍建設等七個方面建立健全監督機制。并在市委全面組織領導、領導小組具體組織實施、巡察辦統一統籌協調、巡察組分別落實、紀檢監察機關和組織人事等部門支持配合、被巡查單位黨組織主動接受監督的過程和環節中逐漸完善并形成一套行之有效的監督體制機制。
強化成果運用。《規劃》強調，要建立科學的巡察成果運用機制，建立健全巡察成果與全市年度目標管理考核、黨風廉政建設責任制考核、黨建工作述職評議、干部選拔任用和領導干部提醒談話誡勉等相結合的成果運用長效機制，確實發揮好政治“顯微鏡”和政治“探照燈”的作用。
巡察隊伍建設。《規劃》要求，巡查機構要加強自身建設，選優配強巡察干部隊伍，把會做事、敢擔當、業務精、政治明的干部充實到巡察隊伍中來，在全市建立一個90人的巡察人才庫，形成“一次一組建”“一次一授權”的人才選用機制，在巡察工作中鍛煉并識別干部。（陳艷坤）