2017年，江城縣紀(jì)委貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)審查，切實(shí)把紀(jì)律挺在前面，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”處置360人，推動(dòng)了各級(jí)黨委（黨組）定期提醒談話，防止小毛病演變成大問(wèn)題，助推全縣黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)向好。
抓早抓小重警示。針對(duì)黨員干部存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題，早警示、早糾正、早處理。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉潔勤政教育，組織47批次803名黨員干部到警示教育基地接受教育，開展庭審教育2批次70余人，開展“清廉三江”專題黨課17場(chǎng)次，受教育干部職工達(dá)1242人。加強(qiáng)黨員干部的日常教育和監(jiān)督管理，利用網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)、企信通等媒體和平臺(tái)廣泛進(jìn)行黨風(fēng)廉政宣傳，注重預(yù)防在先，早敲打、早警示，及時(shí)紅紅臉、出出汗，防止小錯(cuò)變成大錯(cuò)、小禍釀成大禍。
健全制度早防范。制定了《關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任實(shí)踐“四種形態(tài)”的實(shí)施意見》《江城縣關(guān)于規(guī)范談話函詢辦理工作暫行規(guī)定》《江城縣紀(jì)委監(jiān)察局反映縣管干部問(wèn)題線索管理工作辦法（試行）》等制度，通過(guò)各項(xiàng)制度的嚴(yán)格執(zhí)行，為實(shí)現(xiàn)“紀(jì)在法前”提供了制度保障。
關(guān)口前移早提醒。通過(guò)提醒談話、民主生活會(huì)批評(píng)與自我批評(píng)等方式，在第一時(shí)間讓黨員干部認(rèn)識(shí)到自身存在的不足和問(wèn)題，及時(shí)加以改正。用早用準(zhǔn)用足“第一種形態(tài)”，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，把工作目標(biāo)從注重“盯違法”向注重“盯違紀(jì)”轉(zhuǎn)變。2017年，縣四班子主要領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別與下一級(jí)黨政主要負(fù)責(zé)人及領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行廉政提醒談話231人次。縣紀(jì)委主要負(fù)責(zé)人約談下級(jí)黨委（黨組）、紀(jì)委主要負(fù)責(zé)人及班子成員53人次。（李俊秀）