近日，昭通市委對全市2017年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核情況進(jìn)行通報，其中，優(yōu)秀單位27個，合格單位53個，基本合格單位3個，不合格單位1個。
昭通市委、市政府于2017年12月上旬啟動全市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作，并及時召開動員會議和培訓(xùn)會議，抽調(diào)人員組建11個檢查考核組，分別對2017年度簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的11個縣區(qū)、70個市直單位和委托考核的3個市屬國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況進(jìn)行了檢查考核。
檢查考核組由市委常委帶隊，市紀(jì)委常委和部分市紀(jì)委委員任組長。檢查考核中，各檢查考核組充分發(fā)揚求實精神，杜絕走過場，搞形式主義，切實把思想統(tǒng)一到了省委、省紀(jì)委和市委、市政府的部署上來，對照檢查考核方法和程序，準(zhǔn)確把握內(nèi)容及評分標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)字當(dāng)頭，高度負(fù)責(zé)，真正做到嚴(yán)督、真檢、實考。檢查組成員深入實際，多聽多看，抓住關(guān)鍵，合理安排，在細(xì)字上入手，在嚴(yán)字上著力，采取聽取匯報、開展述廉、民主測評等方式科學(xué)有效檢查考核，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的務(wù)實精神讓檢查考核取得實實在在的效果。
通過對全市各單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查考核，督促各單位嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，全面推動落實黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，進(jìn)一步加強和改進(jìn)全市黨員干部紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，深入推進(jìn)全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，為全市打贏脫貧攻堅硬仗提供堅強的紀(jì)律保障。
昭通市委強調(diào)，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核結(jié)果將作為黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)，列入黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的重要內(nèi)容。要求在本次檢查考核中評定為優(yōu)秀、合格等次的單位要再接再厲，再創(chuàng)佳績。評定為基本合格、不合格等次的單位，將由市紀(jì)委對其黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委書記（紀(jì)檢組長）進(jìn)行誡勉談話，責(zé)令黨委（黨組）及時召開1次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題民主生活會，認(rèn)真查找存在問題，深刻分析原因，制定整改措施，限期整改提高。市黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組將于今年9月組織復(fù)查驗收，對整改不重視、整改不到位、責(zé)任不落實、效果不明顯的，將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。（王仁群）