臨滄市紀委監委在干部使用、評先評優、職級晉升等工作中始終堅持把維護黨的政治紀律和政治規矩放在首位，嚴把“黨風廉政意見回復”關，防止干部帶病提拔、帶病上崗。今年1至2月，共對209名干部進行廉政審查并作出意見回復。
規范程序、逐級審核。規范審查流程，在收到黨風廉政建設征求意見函后，組織信訪室、黨風政風監督室、案件審理室、執紀監督審查室等部門，圍繞信訪舉報、誡勉談話、個人重大事項報告、問責、立案審查、受處分情況等重點內容聯合會審，對審核情況實行簽字把關，在綜合各室審核意見的基礎上，報市紀委領導審核，層層把關，確保廉政回復意見準確、規范。
嚴肅紀律，明確責任。積極探索建立廉政審查工作責任倒查追究機制，嚴明工作紀律，對在“黨風廉政意見回復”中隱瞞或夸大事實、弄虛作假，造成審查回復意見失實的，市紀委嚴肅追究審查工作各環節相關責任人責任。對違規違紀問題，堅決做到發現一起、從嚴查處一起，增強干部審查工作責任意識。
堅持標準，強化運用。在黨風廉政意見回復過程中，緊盯干部政治紀律、廉潔紀律等問題，堅持把政治標準放在首位，對政治上有問題的實行一票否決，突出考察人選的理想信念、政治品格和道德修養等方面的情況，堅持實事求是、客觀公正，直面問題，如實出具相關人員的“廉政審查意見”，并及時反饋給相關部門，凡未經審核或經審核存在問題的，不得提拔任用或評先評優，有效發揮廉政審查工作對干部選任、評先評優等情況的把關作用。（杜群忠 趙秀美）