今年以來，永勝縣紀委、監委聚焦主業主責，牢牢抓住監督檢查和問責追責兩個重點，深入開展作風建設，推動黨風政風持續好轉。
進一步鞏固拓展落實中央八項規定精神成果。對違反中央八項規定發放津貼補貼的問題進行了清理，責令全縣各鄉（鎮）、部門提交書面檢查77份，對15個相關單位的主要負責人進行了提醒談話。嚴格執行《麗江市黨政機關執行力建設十條措施》《關于加強領導干部紀律建設的十項規定》《永勝縣關于在脫貧攻堅中強化干部紀律作風的九條規定》，嚴肅會風會紀，嚴明工作紀律和生活紀律。
持而不息糾“四風”。加強對重要時段、節點的紀律作風督查，形成常態化機制。關注“四風”隱形變異、改頭換面等新動向，在整治享樂主義和奢靡之風上從嚴執紀，嚴查頂風違紀行為；在反對形式主義、官僚主義上下功夫，加大問責力度，重點整治干部不作為、慢作為、亂作為等問題。上半年，辦理問責案件24件35人。
不斷深化廉政教育。開通永勝縣紀委、監委官方微信公眾號“永勝紀檢監察”。結合“萬名黨員進黨?！被顒拥拈_展，與縣直屬工委協作舉行了反腐倡廉政策形勢報告和集中警示教育活動，全縣各鄉鎮各部門共350名黨員干部接受紀律教育和政策宣講。
積極倡導文明新風。加強對62個縣直部門和15個鄉（鎮）、150個村（居）委會操辦喜慶婚喪事宜情況的監督檢查。啟動永勝縣“推動移風易俗，樹立文明新風”主題活動，督促各鄉（鎮）進一步健全完善村規民約，大力倡導勤儉節約、移風易俗、婚喪簡辦的良好風尚。
嚴格廉潔審查和教育。對征求意見的25家單位和46名個人的廉潔自律情況進行了認真審查，并嚴格按相關程序予以復函。對擬提任的科級黨政領導干部和平級調整的領導干部進行廉政提醒談話，對新提拔的科級領導干部進行了任前廉政和政策法規知識考試共2場次13人。組織對在派駐機構改革、監察體制改革、縣委巡察組組建工作中涉及到提撥、調整的干部共43人進行了任前廉政談話。（張忠輝）