“有的案件履行程序不規范、表格填制標準不統一、談話筆錄不夠嚴謹……”這是保山市紀委、監委深入到縣區、到辦案一線、到各職能室和派駐（出）機構調研發現的問題，這些問題不僅制約了依規依紀依法履職能力的提升，而且存在安全隱患。針對調研發現的問題，市紀委、監委把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，列出問題清單，精準解決問題。
結合落實落細監察法、監督執紀工作規則（試行）和省紀委、監委“四項制度”的要求，市紀委、監委出臺了《保山市紀檢監察機關執紀審查工作流程和常用文書格式（試行）》。主要圍繞信訪舉報、線索處置、談話函詢、初步核實、立案審查調查、問責、審理7個重點環節，制作了7個工作流程圖和203個常用文書格式，并專門針對派駐（出）機構的職能職責，新制作了適用于派駐（出）機構的5個工作流程圖和80個常用文書格式。
市紀委、監委分別對5縣（市、區）、21個市紀委派駐（出）機構和機關職能室進行了專題培訓。詳細講解了《保山市紀檢監察機關執紀審查工作流程和常用文書格式（試行）》中，12個工作流程圖和283個常用文書格式的使用方法和注意事項。“現在新調入審查調查部門的同志，也能夠按照工作流程圖和文書格式快速進入工作狀態，從而有效的提高工作效率，降低因此會造成的安全風險。”昌寧縣紀委案件監督管理室一名同志感慨地說。
據悉，該市紀委、監委堅持以黨的政治建設為統領，調整內設機構強化相互制約、再造流程突出監督程序，在線索處置、審查調查、涉案款物管理等方面嚴格內控制度，為嚴格依規依紀依法履職劃出“硬杠杠”，并明確在執紀執法過程中，違紀必究、違法必究，切實把紀檢監察機關的權力關進制度籠子。（李月忠 張凱峰）