近年來，峨山縣紀委監委按照中央關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新要求、新部署，深化改革，深化“三轉”，以落實黨風廉政建設主體責任和監督責任為核心，聚焦主責主業，強化監督執紀問責，開創了黨風廉政建設和反腐敗工作新局面。
轉職能，聚焦主責主業。清理議事機構，全面清理紀委參與的議事協調機構，由原來的132個調整精簡至17個，縣紀委書記、鄉鎮（街道）紀（工）委書記分工實現了專一化。深化機構改革，整合成立12個內設機構，成立13個派駐紀檢監察組，成立縣委巡察辦，組建5個專項巡察組，深化國家監察體制改革試點工作，優化機構人員配置。強化監督力量，將力量向辦案一線傾斜，全縣紀檢干部回歸到黨風廉政建設的主業上來，監督執紀效果更加顯著。落實“一為主兩報告”推動縣鄉紀委雙重領導體制具體化、程序化、制度化。研究制定紀委派出機構、紀檢組組長、紀（工）委書記、副書記提名考察辦法，強化上級紀委對下級紀委的領導。
轉方式，提升工作效能。抓實“兩個責任”，縣委層層簽訂責任書，制定主體責任和監督責任清單，嚴格落實黨風廉政建設派單制?？h紀委監委認真履行監督責任，加強對各級黨委（黨組）和紀檢監察機關履行“兩個責任”情況的監督檢查。扎牢制度籠子，出臺《峨山縣委科學民主依法決策制度（試行）》《峨山縣委重大決策聽證咨詢制度》等制度，嚴格執行干部外出報備、重大事項報告等規定，進一步規范領導干部行為。
創新監督方式，打造“互聯網＋紀律監督”平臺，開啟該縣數字化監督新模式，開通全市首家問政類訪談節目“峨山民情之聲”，共舉辦9期，進一步拓寬群眾監督訴求渠道。在加大宣傳教育力度上下功夫，組織開展黨紀法規知識競賽，探索開展彝漢雙語廉政宣傳教育，打造“十里長廊”廉政漫道，投資150萬元建成反腐倡廉警示教育基地，開展“明家訓重家教樹家風·構建和美峨山”活動，在全縣有效營造了家風建設的濃厚氛圍。
轉作風，強化隊伍建設。加強組織建設，深入推進監察體制改革試點工作，推動人員、思想、工作融合。不斷理順派駐機構、巡察機構管理機制，13個派駐（出）機構完成更名并賦予監察權，8個鄉鎮（街道）成立派出監察專員辦公室，76個村（居）務監督委員會主任聘為廉情監督員，順利完成了監察權向基層延伸全覆蓋。強化隊伍管理，不斷推進組織、機制、制度創新，出臺工作制度9項，完善管理制度6項。不斷加大干部教育培訓力度，監察體制改革以來，開展中心組學習11次，集中學習85次，對鄉鎮（街道）紀（工）委書記、村務監督委員會主任、辦案部門負責人、派駐機構全體干部進行了普遍輪訓，干部業務素質明顯提升。同時，加強干部監督，不斷完善內控機制，加大督查檢查力度，嚴防“燈下黑”，用鐵的紀律鍛造忠誠干凈擔當紀檢監察干部隊伍。（楊建平）