近年來,峨山縣紀委監委按照中央關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新要求、新部署,深化改革,深化“三轉”,以落實黨風廉政建設主體責任和監督責任為核心,聚焦主責主業,強化監督執紀問責,開創了黨風廉政建設和反腐敗工作新局面。
轉職能,聚焦主責主業。清理議事機構,全面清理紀委參與的議事協調機構,由原來的132個調整精簡至17個,縣紀委書記、鄉鎮(街道)紀(工)委書記分工實現了專一化。深化機構改革,整合成立12個內設機構,成立13個派駐紀檢監察組,成立縣委巡察辦,組建5個專項巡察組,深化國家監察體制改革試點工作,優化機構人員配置。強化監督力量,將力量向辦案一線傾斜,全縣紀檢干部回歸到黨風廉政建設的主業上來,監督執紀效果更加顯著。落實“一為主兩報告”推動縣鄉紀委雙重領導體制具體化、程序化、制度化。研究制定紀委派出機構、紀檢組組長、紀(工)委書記、副書記提名考察辦法,強化上級紀委對下級紀委的領導。
轉方式,提升工作效能。抓實“兩個責任”,縣委層層簽訂責任書,制定主體責任和監督責任清單,嚴格落實黨風廉政建設派單制??h紀委監委認真履行監督責任,加強對各級黨委(黨組)和紀檢監察機關履行“兩個責任”情況的監督檢查。扎牢制度籠子,出臺《峨山縣委科學民主依法決策制度(試行)》《峨山縣委重大決策聽證咨詢制度》等制度,嚴格執行干部外出報備、重大事項報告等規定,進一步規范領導干部行為。
創新監督方式,打造“互聯網+紀律監督”平臺,開啟該縣數字化監督新模式,開通全市首家問政類訪談節目“峨山民情之聲”,共舉辦9期,進一步拓寬群眾監督訴求渠道。在加大宣傳教育力度上下功夫,組織開展黨紀法規知識競賽,探索開展彝漢雙語廉政宣傳教育,打造“十里長廊”廉政漫道,投資150萬元建成反腐倡廉警示教育基地,開展“明家訓重家教樹家風·構建和美峨山”活動,在全縣有效營造了家風建設的濃厚氛圍。
轉作風,強化隊伍建設。加強組織建設,深入推進監察體制改革試點工作,推動人員、思想、工作融合。不斷理順派駐機構、巡察機構管理機制,13個派駐(出)機構完成更名并賦予監察權,8個鄉鎮(街道)成立派出監察專員辦公室,76個村(居)務監督委員會主任聘為廉情監督員,順利完成了監察權向基層延伸全覆蓋。強化隊伍管理,不斷推進組織、機制、制度創新,出臺工作制度9項,完善管理制度6項。不斷加大干部教育培訓力度,監察體制改革以來,開展中心組學習11次,集中學習85次,對鄉鎮(街道)紀(工)委書記、村務監督委員會主任、辦案部門負責人、派駐機構全體干部進行了普遍輪訓,干部業務素質明顯提升。同時,加強干部監督,不斷完善內控機制,加大督查檢查力度,嚴防“燈下黑”,用鐵的紀律鍛造忠誠干凈擔當紀檢監察干部隊伍。(楊建平)