今年以來，牟定縣紀(jì)委監(jiān)委聚集監(jiān)督第一職責(zé)，挺紀(jì)在前，前移監(jiān)督關(guān)口，突出抓早抓小、動輒則咎。1至9月，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”處置147人次。
常態(tài)化開展紀(jì)律教育，做到警鐘常敲。堅持將紀(jì)律教育放在首位，結(jié)合年內(nèi)開展的“五個年”工作和“十個一”警示教育，把黨章、準(zhǔn)則、條例等黨內(nèi)法規(guī)納入全縣黨員干部和公職人員學(xué)習(xí)內(nèi)容，并組織開展測試。以案例通報、參觀警示教育基地、開展崗位廉政教育等形式，提醒黨員干部引以為戒，心存敬畏，做到警鐘長鳴。目前，共組織全縣64家單位1800余名黨員干部到縣廉政教育中心開展警示教育，累計通報典型案例103場次，開展崗位廉政教育40場次、1000余名黨員干部受到教育。
常態(tài)化運用第一種形態(tài)，做到“小病”早治。始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，在抓早抓小上較真，通過采取責(zé)任主體提醒談話、組織提醒談話、函詢談話和誡勉談話等四種方式，對思想、工作、作風(fēng)等方面存在苗頭性、傾向性問題的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及時談話提醒，做到問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，使咬耳扯袖、紅臉出汗成為黨內(nèi)監(jiān)督常態(tài)，切實增強(qiáng)黨員干部“免疫力”。今年以來，共開展“四項談話”115人，其中，責(zé)任主體提醒談話34人，組織提醒談話25人，函詢談話3人，誡勉談話4人，批評教育49人次。
常態(tài)化開展監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題。聚焦“四風(fēng)”問題整治、中央八項規(guī)定精神貫徹落實、扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項整治及干部作風(fēng)建設(shè)等，強(qiáng)化日常監(jiān)督檢查、專項督查督辦及重點工作抽查，開展集中整治領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)資源謀取私利及定制、收受、贈送高檔酒、茶及其他特殊定制品問題，排查整治“天價煙”背后“四風(fēng)”問題，認(rèn)真分析，著力發(fā)現(xiàn)問題，督促整改落實。目前，共開展作風(fēng)監(jiān)督檢查6次，督促整改問題175個，組織73家單位488人簽訂《嚴(yán)禁定制贈送或收受高檔煙酒茶及其它特殊定制品個人承諾書》。
常態(tài)化開展審查調(diào)查，突顯震懾效果。盯緊“三類重點人”，嚴(yán)把“三個重要時間節(jié)點”，加強(qiáng)問題線索研判和處置，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，對不收斂、不收手、不知止的頂風(fēng)違紀(jì)行為，堅決做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、絕不姑息。聚焦扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題、涉黑涉惡腐敗及“保護(hù)傘”問題線索，常態(tài)化開展審查調(diào)查，以零容忍的態(tài)度，從嚴(yán)從重懲處，形成強(qiáng)有力震懾。1至9月，全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共處置問題線索135件，立案審查32件，處分25人。（起智建 夏紹梅）