“他是否能遵守廉潔自律相關(guān)規(guī)定，如您發(fā)現(xiàn)存在苗頭性和傾向性問題，是怎么提醒他的？他平常交往的人員范圍是哪些……”這是近日文山市開展領(lǐng)導(dǎo)干部家庭走訪活動的一幕。
今年以來，該市紀委監(jiān)委對加強黨員干部“八小時以外”監(jiān)督進行探索和嘗試，在開展干部述職述廉、民主測評評議、考察考核等日常監(jiān)督的同時，采取入戶走訪、個別談話、發(fā)放問卷調(diào)查表、到有關(guān)部門了解情況等方式向領(lǐng)導(dǎo)干部家庭成員、近親屬、單位職工和有關(guān)單位了解領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時以外”活動情況，使多種監(jiān)督形成合力，減少和消除監(jiān)督“盲區(qū)”。
簽訂承諾書，以“諾”崇廉。要求市管領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂“八小時以外”言行承諾書，從自覺凈化社交圈、生活圈、休閑圈、自覺接受黨和人民的監(jiān)督等六個方面，以書面形式強調(diào)作風(fēng)紀律，市紀委監(jiān)委干部監(jiān)督室負責收集匯總所監(jiān)管紀檢監(jiān)察干部的情況，匯總后分別交由市紀委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室、市委組織部干部監(jiān)督股備案，簽訂承諾書490份。
開展家庭走訪，提升“廉內(nèi)助”作用。為充分發(fā)揮黨員干部家屬在干部廉潔自律和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的特殊作用，對全市領(lǐng)導(dǎo)干部進行家庭走訪，做好“八小時以外”的廉政教育。采取日常走訪和重點走訪相結(jié)合的方式，通過入戶走訪、談心談話、發(fā)放問卷調(diào)查表等方式，向家庭成員、近親屬了解掌握黨員干部家風(fēng)家教等“八小時以外”的表現(xiàn)情況。對發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時提醒糾正、督促整改，把監(jiān)督的“探頭”轉(zhuǎn)向自身、裝到家中，有效預(yù)防“八小時以外”的廉潔風(fēng)險。
發(fā)放問卷調(diào)查。以78個市屬部門領(lǐng)導(dǎo)干部為調(diào)查對象，在其工作單位全體干部職工中開展問卷調(diào)查，進一步了解遵規(guī)守紀情況，問卷調(diào)查表統(tǒng)一收集后由紀檢監(jiān)察機關(guān)匯總整理上報市紀委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室。今年以來，該市問責干部1人，積極回應(yīng)“誰來監(jiān)督紀委監(jiān)委”的問題，嚴防“燈下黑”。（盧正奎 呂玉瀟）