2019年,水富市紀檢監(jiān)察機關堅持力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責和監(jiān)督調查處置,不斷推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,構建風清氣正政治生態(tài)。
做實做深日常監(jiān)督。強化對營商環(huán)境優(yōu)化、金沙江橫江水富段生態(tài)環(huán)境問題整改、“港園城”三位一體融合發(fā)展等市委重大決策部署的紀律保障,對執(zhí)行不力、作風不實的4名黨員干部進行問責,通報曝光典型問題5起。持續(xù)推進中央八項規(guī)定精神貫徹落實,堅決剎住群眾反映強烈的“四風”問題。深入整治形式主義、官僚主義,切實為基層減負,落實好“五個三分之一”的要求。開展扶貧領域季度專項抽查4次,問責7人。清理財政供養(yǎng)人員家庭違規(guī)享受農(nóng)危改補助資金,3家單位作檢查,問責5人,提醒談話3人。組織開展掃黑除惡專項斗爭檢查4次,10條涉黑涉惡線索辦結8件,黨紀處分1人,問責2人。深化巡察監(jiān)督覆蓋,組織開展一屆市委村級集體經(jīng)濟專項巡察及一屆市委第一輪、第二輪常規(guī)巡察,對9個單位、4個鎮(zhèn)(街道)29個村(社區(qū))進行巡察,發(fā)現(xiàn)問題416個,移交問題線索3件。
深化源頭治本工作。組織“以案促改”警示教育大會,督促各級領導班子開好民主生活會,肅清秦光榮等流毒影響。加強廉政文化建設,通報重大違紀違法案件,組織“港園城”重大項目建設警示教育活動。對66批擬選拔任用、評先評優(yōu)、出國(境)的58家單位、793人次開展廉政審查,開展新(轉)任鄉(xiāng)科級干部任前以及非領導職務職級晉升廉政談話248人,簽訂廉政承諾書349份。建立572名科級領導干部廉政檔案,對20名科級干部的廉政檔案建設情況進行隨機抽查,通報抽查情況,整改發(fā)現(xiàn)的問題。
據(jù)統(tǒng)計,2019年,該市紀檢監(jiān)察機關受理檢舉控告62件次,其中來信35件、來訪9件、網(wǎng)絡舉報18件;接收處置線索98件,同比增長75%,辦結52件,移送處置(處理)18件,立案審查17件,黨紀立案8件,政務立案4件,黨紀政務立案5件,黨紀政務處分13人,移送司法機關2件2人,采用留置措施5人次。(周煥蓮)