2019年，水富市紀檢監(jiān)察機關堅持力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責和監(jiān)督調查處置，不斷推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，構建風清氣正政治生態(tài)。
做實做深日常監(jiān)督。強化對營商環(huán)境優(yōu)化、金沙江橫江水富段生態(tài)環(huán)境問題整改、“港園城”三位一體融合發(fā)展等市委重大決策部署的紀律保障，對執(zhí)行不力、作風不實的4名黨員干部進行問責，通報曝光典型問題5起。持續(xù)推進中央八項規(guī)定精神貫徹落實，堅決剎住群眾反映強烈的“四風”問題。深入整治形式主義、官僚主義，切實為基層減負，落實好“五個三分之一”的要求。開展扶貧領域季度專項抽查4次，問責7人。清理財政供養(yǎng)人員家庭違規(guī)享受農(nóng)危改補助資金，3家單位作檢查，問責5人，提醒談話3人。組織開展掃黑除惡專項斗爭檢查4次，10條涉黑涉惡線索辦結8件，黨紀處分1人，問責2人。深化巡察監(jiān)督覆蓋，組織開展一屆市委村級集體經(jīng)濟專項巡察及一屆市委第一輪、第二輪常規(guī)巡察，對9個單位、4個鎮(zhèn)（街道）29個村（社區(qū)）進行巡察，發(fā)現(xiàn)問題416個，移交問題線索3件。
深化源頭治本工作。組織“以案促改”警示教育大會，督促各級領導班子開好民主生活會，肅清秦光榮等流毒影響。加強廉政文化建設，通報重大違紀違法案件，組織“港園城”重大項目建設警示教育活動。對66批擬選拔任用、評先評優(yōu)、出國（境）的58家單位、793人次開展廉政審查，開展新（轉）任鄉(xiāng)科級干部任前以及非領導職務職級晉升廉政談話248人，簽訂廉政承諾書349份。建立572名科級領導干部廉政檔案，對20名科級干部的廉政檔案建設情況進行隨機抽查，通報抽查情況，整改發(fā)現(xiàn)的問題。
據(jù)統(tǒng)計，2019年，該市紀檢監(jiān)察機關受理檢舉控告62件次，其中來信35件、來訪9件、網(wǎng)絡舉報18件；接收處置線索98件，同比增長75％，辦結52件，移送處置（處理）18件，立案審查17件，黨紀立案8件，政務立案4件，黨紀政務立案5件，黨紀政務處分13人，移送司法機關2件2人，采用留置措施5人次。（周煥蓮）