“由于我的工作失誤，沒有及時(shí)更新勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移務(wù)工信息，與鄉(xiāng)社保所和鄉(xiāng)村振興辦溝通協(xié)作不到位，導(dǎo)致發(fā)生部分脫貧人口和監(jiān)測對象務(wù)工信息平臺數(shù)據(jù)與實(shí)際務(wù)工情況不符，造成了不良社會(huì)影響……”日前，寧蒗縣蟬戰(zhàn)河鄉(xiāng)社保員祝某被鄉(xiāng)紀(jì)委提醒談話時(shí)說道。
為確保鄉(xiāng)村振興工作責(zé)任落實(shí)、過程扎實(shí)、結(jié)果真實(shí)，今年以來，寧蒗縣紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持問題導(dǎo)向，靶向發(fā)力，及時(shí)印發(fā)《“小切口”整治民生領(lǐng)域突出問題“惠民行動(dòng)”工作方案》，制定鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域作風(fēng)問題監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)“一張清單”，通過明察暗訪、走訪群眾、蹲點(diǎn)調(diào)研、約談提醒、問題督辦等方式，對各單位、駐村工作隊(duì)和幫扶責(zé)任人在責(zé)任落實(shí)、政策落實(shí)、工作落實(shí)和成效鞏固等四個(gè)方面進(jìn)行精準(zhǔn)監(jiān)督，嚴(yán)肅查處履職不力，不作為、慢作為、不擔(dān)當(dāng)?shù)葐栴}。
針對監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)的作風(fēng)問題，該縣紀(jì)委監(jiān)委主動(dòng)與相關(guān)單位黨委（黨組）、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組溝通，舉一反三，討論分析普遍存在的問題和存在問題的主要原因，并通過現(xiàn)場督促、制發(fā)工作提醒函和督辦通知等方式推動(dòng)問題整改。同時(shí)，定期對存在問題整改情況開展“回頭看”，嚴(yán)防整改不嚴(yán)不實(shí)、敷衍塞責(zé)、弄虛作假等形式主義官僚主義問題；對典型案例、典型問題進(jìn)行點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，切實(shí)增強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的實(shí)效性和震懾力。
今年上半年，全縣各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域共開展日常監(jiān)督檢查6輪次，查處腐敗和作風(fēng)問題22個(gè)，批評教育幫助和處理49人（次），給予黨紀(jì)政務(wù)處分1人（次），發(fā)現(xiàn)職能部門存在問題100條，推動(dòng)問題整改96條，開展通報(bào)曝光5批21人（次）、兩個(gè)村委會(huì)。（王靜 || 責(zé)任編輯 王文錦）